Tienen que sacar la casta

Los perfiles seleccionados, conocidos o nuevos, tienen la responsabilidad de estar a la altura de las expectativas de un pueblo cansado de la politiquería. 

✍?REALIDAD A SORBOS | Eric Ordóñez

El futuro gobierno de Chiapas, encabezado por Eduardo Ramírez Aguilar, está trazando una nueva era que promete cambios significativos en el estado. Ayer, con la presentación de un segundo bloque de su gabinete, realizada desde Tapachula, uno de los municipios más importantes de Chiapas tanto por su relevancia económica como por los desafíos sociales que enfrenta, queda claro que se busca una renovación. Sin embargo, no bastará con nombrar a nuevos funcionarios: tienen que sacar la casta. Los perfiles seleccionados, conocidos o nuevos, tienen la responsabilidad de estar a la altura de las expectativas de un pueblo cansado de la politiquería. 

LAS LECCIONES DEL PASADO 

Es imposible no hacer una comparación con administraciones anteriores, donde varios funcionarios quedaron a deber. Funcionarios que no solo no dieron el ancho, sino que mancharon la reputación de sus cargos con escándalos y falta de resultados. El desafío para el equipo de Eduardo Ramírez es no repetir esos errores. El listón está alto: no es suficiente con ocupar un puesto, deben estar preparados para dignificarlo. 

Los chiapanecos esperan -con razón- que sus servidores públicos dejen atrás la politiquería y trabajen para resolver los problemas urgentes que enfrentamos: migración, pobreza, violencia y el rezago educativo. Y si bien algunos de los nombres que conforman este gabinete ya tienen una trayectoria conocida, es crucial que los nuevos rostros también lleguen con la fuerza y el compromiso que exige esta administración. 

EDUCACIÓN COMO PILAR FUNDAMENTAL 

Uno de los puntos más relevantes del discurso de Eduardo Ramírez ha sido su insistencia en que la educación sea uno de los ejes transversales de su gobierno. En un contexto en el que la profesionalización y la formación de cuadros son esenciales para el desarrollo de cualquier sociedad, Ramírez ha apostado por una campaña de alfabetización que comenzará el 6 de enero, y eso ya dice mucho sobre su visión a largo plazo. 

Pero esta apuesta no es un caso aislado. La presidenta de México, Claudia Sheinbaum, ha destacado también la educación como uno de los pilares de su gobierno, y ambos líderes parecen estar alineados en esta estrategia. Para Ramírez, los perfiles que ocuparán los puestos clave en su administración deben estar a la altura de ese reto, demostrando que no solo son capaces, sino que también están comprometidos con el bienestar del estado. 

PERFILES PROBADOS Y CON FUTURO 

En este contexto, los perfiles nombrados hasta ahora demuestran una mezcla interesante de experiencia y juventud. Un caso que llama particularmente la atención es el de Karen Gómez Zuarth, quien será la secretaria de Obras Públicas. Conozco su trayectoria, y puedo decir con seguridad que su formación no solo es sólida, sino porbada. 

Este tipo de nombramientos refleja la convicción de Eduardo Ramírez: rodearse de personas que no solo tienen el conocimiento técnico necesario, sino también la vocación de servicio. Los funcionarios de esta nueva administración deben ser los primeros en demostrar que están comprometidos con el desarrollo de Chiapas y que pueden marcar la diferencia. 

LA EXIGENCIA DE UN NUEVO GOBIERNO 

El punto es claro: el gabinete la Nueva Era tiene que dar resultados. La gente ya no quiere promesas vacías ni figuras decorativas ocupando cargos. La exigencia es alta, y con razón. Los funcionarios que integran esta nueva etapa en la política de Chiapas deben estar a la altura de Eduardo Ramírez y de Claudia Sheinbaum, dejando atrás la politiquería que tantas veces ha perjudicado al estado. 

Este nuevo equipo debe enfocarse en sacar lo mejor de sí mismos y de su entorno, apostando por las mentes brillantes, por la profesionalización, y sobre todo, por la honestidad en su trabajo. La política ya no puede ser más un juego de intereses personales. Los tiempos actuales exigen funcionarios que trabajen con dedicación y compromiso, poniendo el bienestar de Chiapas por encima de todo. 

UN GABINETE PARA EL FUTURO DE CHIAPAS 

Al final del día, lo que se espera de este nuevo gobierno es que saque la casta y demuestre que es posible cambiar el rumbo de Chiapas. No será una tarea fácil, pero con las personas adecuadas en los puestos clave, se puede lograr una transformación real. Es crucial que estos nuevos funcionarios trabajen con transparencia, honestidad y con la convicción de que el servicio público es un honor, no un privilegio. 

Eduardo Ramírez ha marcado el inicio de una Nueva Era, y ahora toca a quienes conforman su equipo estar a la altura de ese reto. Chiapas lo necesita y lo merece . El compromiso con el desarrollo social, la educación y el combate a los problemas históricos del estado debe ser más que una declaración de intenciones: debe traducirse en hechos. Y esos hechos dependerán de cada uno de los perfiles que asumen hoy la responsabilidad de hacer historia. 

Cordial saludo.